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「勤務中のツイート」で中学校教諭が減給「空き時間」に「1日数回」でもダメ？ - 弁護士ドットコム

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このページの概要

このページは、勤務中にツイートをしたことによって北海道の男性中学校教諭が減給処分を受けた事例について解説しています。教諭は約2年半の間に2394回もツイートを行い、勤務時間中の私的利用は職務専念義務に違反するとされています。上林弁護士が、勤務中のツイートがどのように処分につながるのか、またツイートの内容によっても懲戒処分があり得ることを説明しています。やはり、職務に専念する義務を認識し、注意深く行動する必要があると警告しています。